PROGRAMA DE TRAINEE SAMSUNG 2014
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A Samsung anunciou dia 26/11 a abertura de seu
programa de trainee para 2014 destinado a identificar, treinar e desenvolver
jovens talentos brasileiros. São oferecidas 20 vagas na cidade de São Paulo
para atuar com operações focadas no Brasil e América Latina.
Para
participar do processo, o candidato deve ter concluído sua formação superior
entre dezembro de 2010 e fevereiro de 2014 nos seguintes cursos:
Administração, Ciências Econômicas, Comunicação Social (Publicidade e
Propaganda, Relações Públicas), Comércio Exterior, Engenharias (todas as
modalidades), Marketing, Relações Internacionais, Psicologia, Direito,
Ciências Contábeis, Ciências Atuariais, Jornalismo e Design Gráfico. É
imprescindível inglês avançado e o idioma espanhol será considerado um
diferencial.
Os
interessados devem acessar o site
da Companhia
de Talentos até 9 de
dezembro e seguir as etapas do processo, compostas por inscrição e testes
on-line. Nas fases seguintes, serão expostos a dinâmica de grupo, teste oral
de inglês, painel e entrevistas com gestores e RH.
“Visão empreendedora, criatividade e iniciativa são
qualidades as quais buscamos para que cada trainee possa impactar
positivamente no nosso negócio e crescer junto com a companhia”, explica o
diretor de RH da Samsung para América Latina, Francisco Cuesta.
O
programa tem duração de um ano. Os trainees terão a oportunidade de trabalhar
em várias áreas, passando por Marketing, Vendas, Logística/Inovação, Recursos
Humanos e Media Solution Center, unidade de Conteúdo e Serviços.
Fonte: Sansung
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